浸大发布幼儿教育薪酬福利调查结果

香港浸会大学商学院人力资源策略及发展研究中心联同持续教育学院幼儿及基础教育部，於2021年4月26日发布首个「香港幼儿教育人力资源及薪酬福利调查」结果，显示幼稚园现行的薪酬制度及各个关键职位的薪资水平。
 

是次调查收集2019年9月1日至2020年8月30日期间的数据，最终包括全港102间学校（约占全港1,049间幼稚园的10%），调查项目包括整体实际薪金调整幅度、整体薪酬调整走势、应届毕业生的入职薪酬、雇员福利、老师离校率、各个关键职位的全年薪酬资料等。

调查结果显示，2019年毕业生整体的平均入职月薪为港币$21,697，2020年毕业生整体的平均入职月薪为港币$22,713。而学校提供最常见的5项福利分别为：丧假（91%）、婚假（80%）、考试假（75%）、门诊医疗 （71%） 及住院医疗福利（55%）。调查亦显示，全职老师离校率为10.6%，其中主要原因为工作量（100%），其次为家庭因素（80%） 及个人健康（57%）。